راه اندازی و امضا کارزار برکناری «علیرضا زاکانی» :
این روزها شهروندان تهرانی درحال امضای یک کارزار دربارۀ برکناری «علیرضا زاکانی» شهردار پایتخت هستند. در هیچ دوره از مدیریت شهری تهران، این حجم از حواشی دربارۀ مباحث مدیریتی و شهری ایجاد نشده بود. زاکانی از ابتدای انتصاب تا ایامی که خود را بهعنوان نامزد انتخابات ریاستجمهوری مطرح کرد، هیچگاه بدون حاشیه نبوده است. در سال ۱۴۰۰ و ابتدای انتصاب زاکانی در شهرداری تهران، کارزاری برای تخلف در انتصاب او به دلیل اینکه برخلاف بند ۶ مادۀ ۳ «آییننامۀ اجرایی شرایط احراز تصدی سمت شهردار» مصوب ۱۳۹۷، فاقد ۹ سال سابقۀ مدیریت ارشد است، مطرح شد. اما در سالجاری چند کارزار دیگر به نام و علیه علیرضا زاکانی ثبت شد. بهعنوان نمونه، عدم قطع درختان پارک قیطریه با عنوان «پارکخواری را متوقف کنید» و «نجات درختان چیتگر» از جمله این کارزارها بوده است.
کد خبر: ۳۹۵۳۸۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۴/۱۹
برنامه ای برای اجرا نشدن؛
هدف از برنامههای توسعه افزایش رشد اقتصادی و بهبود شرایط رفاهی مردم عنوان شده بود؛ هر چند در برخی موارد، اهداف طراحی شده در بعضی از حوزهها هیچ وقت عملیاتی نشدند، اما برنامه هفتم توسعه را باید رکورددار یکی از ضعیفترین و بی نظمترین برنامهها در تمام دهههای اخیر دانست و آنچه در ادامه میخوانید تنها بخشی از بحرانهای جدی این برنامه توسعه است.
کد خبر: ۳۸۹۱۹۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۱۶
قدرتمندترین زنان اینترنت؛
با اینکه در دوران کنونی، مسیر فعالیت زنان در حوزههای مختلف هموارتر از دوران ماری کوری است، اما بازهم زنان برای موفق شدن باید دوبرابر مردان تلاش کنند. کلیشه های سنتی با حداکثر ظرفیت همراهی، می توانند زنان را بعنوان افرا صاحب تفکر به حساب بیاورند. در حالی که در دنیای جدید ، بخش زیادی از مباحث مدیریتی و فنی و اقتصادی ، حول زنان در حال فعالیت می باشد.
کد خبر: ۳۸۶۹۷۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۲/۱۹
پولی که بابت پست می دهیم و کالایی که خراب به دستمان میرسد!
یکی از مباحث مدیریتی که مورد غفلت غالب شرکتها و کارفرماهای ایرانی قرار گرفته، بحث فرهنگ سازمانی است. وقتی کارکنان صرفا با رویکرد انجام کار آنهم با حداقل استانداردها نگریسته میشوند و شرکت و موسسه وابسته به نیروی کار میگردد، وقوع چنین افتضاحهای عملکردی و رفتاری چیز بعیدی نیست. بد کاری و سو عملکرد کارکنان شرکت پستی تیپاکس، نمونهای از هزاران مورد قابل اشاره است. در سازمانهای دولتی و نهادهای عمومی، وضع از این هم بدتر است. در بعضی از شعب تامین اجتماعی اگر کارفرمایی از شدت درماندگی بگوید که کارکنان را اخراج میکنم و بگذار بیمه بیکاری بگیر شوند، بجای کاهش آلام، میشونید که انجام بده خوب؟! بنظر شما اگر انجام شد، دود در چشم چه کسی میرود؟ فرهنگ سازمانی را جدی بگیریم. بی مبالاتی کارکنان میتواند شدیدا ضربه زننده به کارفرما باشد.
کد خبر: ۳۸۲۲۱۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۲۱
رئیس شورای ملی زیتون ایران؛
عباسی رئیس شورای ملی زیتون گفت: پیش بینی میشود امسال ۲۰هزار تن روغن زیتون در کشور تولید شود و لذا برای داشتن بازاری خوب باید ضمن اعلام ممنوعیت واردات روغن زیتون، اجازه صادرات تولید داخل را نیز بدهند.
کد خبر: ۳۸۱۵۷۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۵/۰۵
انتصاب در هلدینگ خلیج فارس؛
سنت جاری مقام معظم رهبری در مباحث مدیریتی ، عدم ورود مستقیم بوده و تا جای ممکن در کار مدیران اجرایی وارد نمیشوند. اما موارد عدیدهای را سراغ داریم که حضرت ایشان دستور مستقیم به مداخله موثر و ورود داده اند و با برخی کج روی ها، شدیدا برخورد کرده اند. بنظر میرسد که در خصوص حکم صادره برای آقای علی عسگری هم اگر صلاح بدانند، باید ورود موثر صورت پذیرد. واقعا ایشان بر اساس کدام شایستگی، عهده دار مدیریت بزرگترین مجتمع پتروشیمی کشور شده اند؟ از حضرت آقا بعنوان، ولی امر خودمان، تقاضا داریم در صورت صلاحدید، ورود موثر کنند. مجموعه شعار سال و فعالان گام دوم انقلاب، هیچ حب و بغضی با آقای علی عسگری نداشته و ندارند. منافع ملی و حفاظت از بیت المال، محور اصلی این پیشنهاد است.
کد خبر: ۳۷۰۰۳۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۰/۲۱
وزیر ورزش:
حمید سجادی واگذاری تبلیغات محیطی به باشگاهها را موفقیتی بزرگ برای فوتبال ایران دانست.
کد خبر: ۳۶۶۹۲۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۱۴
عضو هیات رئیسه مجلس:
سلیمی بیان کرد: مدیران خودروساز بارها اعلام کردهاند زیان ده هستند و ۲۴ هزار نیروی مازاد دارند که این نیروی مازاد با فشار افراد صاحبنفوذ جذب کارخانههای خودروساز شده و موجب افزایش هزینهها شده که مردم باید پول آن را پرداخت کنند، سوال اینجا است چرا باید مدیرانی که یک شرکت را زیانده میکنند، باید حقوق بگیرند، این مدیران زیانده باید از سیستم مدیریتی حذف شوند
کد خبر: ۳۶۶۴۰۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۰۷
فرهنگ عمومی جامعه و رسانه ملی!
پنج سال سکاندار صداسیمای جمهوری اسلامی ایران بود. پنج سالی که صداسیمای نامحبوب، تنشهای زیادی را تجربه کرد. چرا کسی از علی اکبری نمیپرسد که عملکرد ایشان در این پنج سال چه بود؟ چرا بحث فرهنگ عمومی و تهاجم فرهنگی اینقدر مورد کم توجهی قرار گرفت؟ چرا انتصابات مدیریتی حاشیه دار در صداسیما تا به این حد صدا و نارضایتی ایجاد کرد؟ و.. چرا یاد نمیگیریم که از مدیران کشور در حین و بعد از خدمت باید گزارش عملکرد طلب کنیم باید مطالبه گر باشیم و نظارت بر کارشان داشته باشیم.
کد خبر: ۳۶۱۹۱۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۷/۱۵
حجتالاسلام امیرقلی جعفری:
عضو کمیسیون کشاورزی، آب و منابع طبیعی و نماینده مردم بروجن در مجلس شورای اسلامی گفت: الگوی حکمرانی در حوزه آب کشور باید در قانون برنامه هفتم توسعه تغییر کند چرا که سیاستهای گذشته در بخش کشاورزی و صنعت موجب خسارت شد.
کد خبر: ۳۵۱۴۶۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۴/۲۹
انتخابات ۱۴۰۰؛
علیرغم اینکه در اغلب انتخاباتهای ریاست جمهوری گذشته، مهمترین و اولین مسئله مردم مشکلات اقتصادی بوده است، ولی همین معضلات و نحوه مقابله با آنها در انتخاب رئیسجمهورهای قبلی هیچ نقشی نداشته است و تقریباً همه رئیسجمهورها با توجه به مرزبندیها و دعواها بر سر مسائل حزبی و سیاسی انتخاب شدهاند.
کد خبر: ۳۴۳۲۱۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۲/۲۹
یک استاد دانشگاه:
یحیایی ایلهای با بیان اینکه در سطح روابط ملی، تشریفات؛ مبنا و زیربنای خوشنامی ملی است، گفت: ما جزو کشورهایی هستیم که بسیار مهماندار هستیم و روابط عمومی بسیار خوبی داریم به نظر من، اما تشریفات خوبی نداریم. متاسفانه در برخی از ادوار با اشتباهات فاحش تشریفاتی، شان دیپلماتیک کشورمان را زیر سوال میبریم و باید بگویم که در برخی از ادوار ما افت فاحشی در رعایت پروتکلها در کشورمان داشتیم.
کد خبر: ۳۲۹۱۲۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۰۳
مفسر قرآن:
مفسر و مترجم قرآن کریم با بیان اینکه ما از مرحله امکان اسلامیسازی علوم انسانی عبور کرده و به تولید رسیدهایم، تأکید کرد: نباید انتظار داشته باشیم جزئیات علوم در آیات و روایات آمده باشد، زیرا اصل و هدف هدایت انسان است گرچه جهتدهی کلی در علوم انسانی دارد و در مواردی هم به جزئیات پرداخته است.
کد خبر: ۳۲۸۷۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۰۱
رئیس سابق سازمان خصوصی سازی:
رئیس سابق سازمان خصوصی سازی با بیان اینکه واگذاری شرکتها جهت رد دیون در بودجه سالانه خلاف قانون است، گفت: بورس بهترین و شفافترین شیوه واگذاری است.
کد خبر: ۳۲۶۱۱۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۱/۱۷
معاون اداره صمت استان خبر داد:
علی اصغر رضازاده گفت: معدنکاران این استان با نبود دستگاه های مورد نیاز و یا فرسوده بودن دستگاه ها مواجه هستند، این امر سبب می شود تا برداشت از معادن در این استان بیشتر در اندازه ترانشه برداری باشد.
کد خبر: ۲۸۵۳۱۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۴/۱۳
سردار جعفری فرمانده سابق سپاه :
سردار محمد علی جعفری در برنامه جهان آرا با بیان اینکه در دهه دوم انقلاب ماهیت تهدیدات تغییر کرد ،گفت: با توجه به حماسه بزرگی که در جنگ آفریده شد و درس بزرگی که به دشمن داده شد و مرزهای کشور در برابر تجاوز بیگانگان امن شد دشمن فهمید باید روش خود را عوض کند.
کد خبر: ۲۴۹۲۴۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۲۰
یک کارشناس حقوقی:
یک کارشناس حقوقی گفت: متأسفانه به دلیل افزایش قیمتها برخی تولیدکنندگان اقدام به کمفروشی میکنند که سازمان تعزیرات باید برای مقابله با آن ورود جدی داشته باشد.
کد خبر: ۲۱۹۲۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۴/۱۸
آقاجانی:
رئیس دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی با اشاره به جذب اعضای هیات علمی گفت: این دانشگاه با دو دانشگاه صنعتی مهم کشور قرارداد دو جانبه امضا کرد.
کد خبر: ۲۰۵۳۹۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۲/۱۴
حیدری عنوان کرد؛
یک عضو فراکسیون امید مجلس شورای اسلامی خاطرنشان کرد: باید بدانیم تعامل مثبت به معنای تسلیم و خودباختگی و وادادگی نیست بلکه این رویکرد به معنای به کار بردن عقل و تدبیر و دوراندیشی و عملا احساس وحدت است. تعامل مثبت به معنای این است که ما می خواهیم نگاه ملی را جایگزین نگاه جناحی و گروهی کنیم.وی با تاکید بر اینکه «رونق تولید» یکی از محوریترین شعارها است که به صورت عقلی و منطقی هر کشور و ملتی باید در جهت توسعه و تقویت تولید ملی خود تلاش کند، اظهار داشت: رهبر انقلاب همچنین گفتهاند که این شعارها آنچنان که باید تحقق پیدا نکرده است. اگر میخواهیم شعار سال ۹۸ عملیاتی و نتایج آن برای همگان از جمله دستاندرکاران اداره کشور ملموس شود این مهم نیازمند الزامات و زمینههایی است که باید فراهم شود تا صرفا از حد یک شعار بیرون بیاید.
کد خبر: ۱۹۸۳۵۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۱/۱۱
معمای بیپاسخ «پولهای مشکوک»؛
سینمای ایران در سالی که گذشت با فرازوفرودهای بسیاری مواجه بود که از میان آنها پنج تحول شاخص را میتوان زمینهساز اتفاقاتی جریانساز در آینده قلمداد کرد.
کد خبر: ۱۹۷۱۰۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۱/۰۴